HSL:n yt-neuvottelujen seurauksena noin 40 työpaikkaa päättyy.

Neuvotteluilla ei ole vaikutusta joukkoliikenteeseen, sillä joukkoliikenteen kuljettajat eivät ole HSL:n työntekijöitä. ELSA PAAKKINEN / LEHTIKUVA / LEHTIKUVA
Helsingin seudun liikenteen (HSL) yhteistoimintaneuvottelujen seurauksena 38 työ- tai virkasuhdetta päättyy, yhtiö ilmoitti maanantaina.
Työntekijöitä edustavan Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö Jukon mukaan neuvottelut päättyivät erimielisinä.
– Henkilöstön edustajina pyrimme siihen, että HSL olisi voinut välttää irtisanomiset ja tehtävien vaativuuden heikentämisen. Koska edessä on kuitenkin merkittävä henkilöstöleikkaus, päätimme yt-neuvottelut erimielisinä, Jukon pääluottamusedustaja ja erikoistutkija Pekka Räty toteaa tiedotteessa.
Taustalla vaikea taloustilanne
Neuvottelujen piirissä olivat kaikki HSL:n organisaatioon kuuluvat yli 430 työntekijää.
– Joukkoliikenteen kuljettajat eivät ole HSL:n työntekijöitä, eikä neuvottelujen tuloksista johtuvilla päätöksillä ole vaikutusta heihin, HSL kertoo tiedotteessaan.
Yt-neuvottelujen taustalla olivat taloudelliset ja tuotannolliset syyt sekä toiminnan uudelleenjärjestely. HSL on viime vuosina kamppaillut taloudellisten haasteiden kanssa, kun matkustajamäärät ja siten myös lipputulot ovat vähentyneet. Samaan aikaan kustannukset ovat nousseet.
HSL:n jäsenkuntia ovat Helsinki, Espoo, Vantaa, Kauniainen, Kerava, Sipoo, Tuusula, Kirkkonummi ja Siuntio.